Societat

Nova aturada de les zones blava i verda de Barcelona

CCOO crida a la vaga als vigilants el proper 7 de gener per denunciar els canvis organitzatius

L’empresa defensa que els empleats treballin quatre diumenges a l’any

El comitè d’empresa de Bar­ce­lona Ser­veis Muni­ci­pals (BSM) ha tor­nat a cri­dar a la vaga els vigi­lants de les zones bla­ves i ver­des d’apar­ca­ment de la capi­tal cata­lana a par­tir del pròxim 7 de gener. L’atu­rada està con­vo­cada de manera inde­fi­nida pels caps de set­mana i els fes­tius durant tot el dia i té per objec­tiu denun­ciar els can­vis en la jor­nada de tre­ball plan­te­jats per l’empresa. Segons ha expli­cat CCOO, BSM vol incloure més dies de feina anu­als, diu­men­ges i fes­tius. El sin­di­cat ha asse­gu­rat que no des­con­vo­carà la vaga fins que l’empresa modi­fi­qui les con­di­ci­ons de tre­ball que ha “impo­sat” als tre­ba­lla­dors. Durant el 2022 els emple­ats de BSM ja van dur a terme diver­ses pro­tes­tes per denun­ciar els can­vis en les seves con­di­ci­ons labo­rals.

Per la seva banda, fonts de BSM con­sul­ta­des per l’ACN han apun­tat que aquesta set­mana ha començat el procés de noti­fi­cació dels can­vis orga­nit­za­tius, “modi­fi­cació que dona res­posta a les neces­si­tats actu­als del ser­vei i a la cons­tant evo­lució de la mobi­li­tat a Bar­ce­lona”. Fins ara, els tre­ba­lla­dors de l’àrea verda i blava dis­po­sa­ven d’un dia de jor­nada par­tida a la set­mana i cobrien els diu­men­ges amb per­so­nal que s’ofe­ria voluntària­ment i amb hores extres. El plan­te­ja­ment d’ara busca regu­la­rit­zar aquesta situ­ació i que cada empleat tre­ba­lli qua­tre diu­men­ges a l’any.

Des del març del 2022 l’empresa asse­gura que ha ofert “múlti­ples pro­pos­tes”, ha rea­lit­zat més de 20 reu­ni­ons i dues medi­a­ci­ons. En aquesta nego­ci­ació, l’empresa va accep­tar supri­mir el dia de jor­nada par­tida set­ma­nal, “que era l’ori­gen ini­cial de la rei­vin­di­cació”, i també la rea­lit­zació del ser­vei de vigilància en moto. El 14 de desem­bre es va tan­car el procés nego­ci­a­dor sense acord, i a par­tir del 16 de gener entrarà en vigor el nou model orga­nit­za­tiu.



Identificar-me. Si ja sou usuari verificat, us heu d'identificar. Vull ser usuari verificat. Per escriure un comentari cal ser usuari verificat.
Nota: Per aportar comentaris al web és indispensable ser usuari verificat i acceptar les Normes de Participació.
[X]

Els nostres subscriptors llegeixen sense anuncis.

Ja ets subscriptor?

Fes-te subscriptor per només 48€ per un any (4 €/mes)

Compra un passi per només 1€ al dia